Gobernanza
Nuestro ADN

El mundo ha evolucionado y con un alto nivel de conciencia genera un pensamiento autocritico, innovador y creativo, en constante búsqueda de mejorar el desarrollo de los procesos y productos que son la razón de ser de la compañía, tal que, la obtención de resultados incluye programas y políticas sostenibles.

La sostenibilidad ha dado estructura vertebral de equilibrio y armonía, conciencia y pasión, colaboración y cuidado de todo el entorno, generando valor, cuidado social, ambiental y económico a corto, mediano y largo plazo, sembrando esperanza para un futuro con progreso y bienestar de las generaciones venideras.

Los elementos portantes, postes de concreto y fibra de vidrio, han contribuido al desarrollo del país, siendo parte vital para la distribución y transmisión de energía a los hogares de Colombia, interconectando ciudades, veredas y poblaciones lejanas, pensando siempre en el impacto social positivo que se genera con esta labor. Los productos desarrollados cuentan con un alto nivel tecnológico garantizando la mejor selección de materias primas, minimizando la huella de carbono, el consumo hídrico y energético, enmarcado en programa de calidad, excelencia y capital humano en crecimiento.

Economía
resistencia y
calidad

Postes de
concreto

Postes fabricados con concreto y acero de alta resistencia, ideales para redes de distribución, proyectos de energía eléctrica y sistemas de telecomunicaciones. Disponibles en alturas desde 8m hasta 48m, con cargas de rotura desde 510Kgf hasta 8000Kgf. Fabricados y certificados en cumplimiento a lo establecido por la NTC 1329 y el RETIE, RETILAP, del Ministerio de Minas y Energía de Colombia.

QUIENES SOMOS

Previous
Next

¿ Quieres conocer
más de esta linea ?

Tienes que ver este video

“ Recibe más
información ”

Somos una empresa con más de 42 años de experiencia en la construcción de infraestructura que transforma territorios y conecta comunidades. A lo largo de este camino, hemos suministrado e instalado más de 2.5 millones de postes en más de 10 países, trabajando de la mano con más de 250 aliados que confían en nosotros.

Nos apasiona lo que hacemos. Amamos nuestros productos y nos esforzamos cada día por entender lo que nuestros clientes realmente necesitan. Creemos en las relaciones a largo plazo, por eso no solo entregamos soluciones, sino que acompañamos cada proyecto de principio a fin.

Nuestra forma de trabajar se basa en tres pilares: calidad, innovación y un acompañamiento constante. Estos pilares nos mueven y nos inspiran a seguir creciendo, siempre con el compromiso de aportar al desarrollo sostenible del país y al bienestar de las personas.

NUESTRA MARCA

PRETECOR SAS se encuentra ubicada en Santander y Bogotá y sus productos tiene presencia en Colombia y países como Venezuela, Chile, Panamá, República Dominicana, Jamaica y Emiratos Árabes unidos.

Contamos con sede administrativa en la ciudad de Bucaramanga y de producción en Piedecuesta, Bogotá y Girón.

MISIÓN Y VISIÓN

  • MISIÓN

Desarrollar y suministrar soluciones prefabricadas que faciliten el desarrollo de la infraestructura de los países en los que hagamos presencia.

  • VISIÓN

Para el 2030 ser una de las tres mayores empresas colombianas proveedoras de soluciones prefabricadas para infraestructura y obtener más del 15% de ingresos por ventas en el exterior.

NUESTROS VALORES

RESPETO
Reconocer y considerar al otro
como uno mismo

INTEGRIDAD
Actuar con rectitud y veracidad denotando sinceridad y correspondencia entre lo que se hace y lo que se dice

EXCELENCIA
Comprometerse hacer el mejor esfuerzo y buscar, avanzar siempre en lo que hacemos, en la forma en que lo hacemos y en lo que somos capaces de hacer.

NUESTRO PORTAFOLIO DE SERVICIOS

  • Postes en concreto: o extreme, o Essential
  • Postes de fibra de vidrio: o Balance, O Esthetic
  • Postes Smart PRFV o Deco
  • Mobiliario urbano: o Bancas, o mesas, o jardineras, o papeleras.

Agroindustria: o cercas de cerramiento, cercas eléctricas, cercas decorativas, tejas y sistemas modulares para jardines. Programa de sostenibilidad y economía circular.

ASÍ LO HACEMOS

Certificación ICONTEC ISO 9001:2015
Certificación ICONTEC ISO 14001:2015
Materias primas con 20% material reciclado
Materiales con baja huella de carbono
Materiales con baja huella de carbono

SEDES

  • Oficina Principal Administrativa: ubicada den centro empresarial Chicamocha.
  • Planta de concreto: Ubicada en el municipio de Piedecuesta con una capacidad instalada de más de 60.000 unidades de postes de concreto al año.
  • Planta de fibra: Ubicada en el municipio de girón con una capacidad instalada de más de 90.000 unidades al año.
  • Planta de concreto: Ubicada en Bogotá, con capacidad de más de 60.000 unidades al año.

ESTRUCTURA DE GOBERNANZA

La sostenibilidad es un compromiso estratégico para PRETECOR SAS, y está respaldada por la alta dirección. La Junta Directiva tiene la responsabilidad de la supervisión  de  las  políticas  de  sostenibilidad,  que  son implementadas por un grupo 

interdisciplinario que coordina las iniciativas a nivel operativo, asegura el cumplimiento de las normas locales e internacionales en términos de medio ambiente, responsabilidad social y buenas prácticas empresariales.

POLÍTICA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

En PRETECOR S.A.S. somos conscientes del impacto que nuestras actividades pueden tener en la sociedad y el entorno. Por eso, hemos asumido con compromiso nuestra responsabilidad y orientamos nuestras acciones hacia el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), contribuyendo activamente a erradicar la pobreza, proteger el planeta y promover una prosperidad compartida para todos.

CRITERIOS ASG

Objetivos de Desarrollo Sostenible

AMBIENTAL:
6 – Agua Limpia y saneamiento
7 – Energía Asequible  y no contaminante
9 – Industria innovación e infraestructura
11 – Ciudades y comunidades sostenibles
12 – Producción y consumo responsable
13 – Acción por el clima

SOCIAL:
1 – Fin de la pobreza
2 – Hambre cero
3 – Salud y Bienestar
4 – Educación de Calidad
8 – Trabajo decente y crecimiento económico

GOBERNANZA:
5 – Igualdad de genero
10 – ReducciÓn de las desigualdades
17 – Alianzas para lograr los objetivos

PRINCIPIOS ÉTICOS

En PRETECOR S.A.S. reconocemos la importancia de nuestros grupos de interés, tanto directos como indirectos, y actuamos con un firme compromiso hacia la creación de entornos laborales seguros, dignos e inclusivos. Nuestra política laboral fomenta activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, garantizando que todos los colaboradores cuenten con condiciones justas y respetuosas.

Además, impulsamos una gestión integral en seguridad y salud en el trabajo, velando por el bienestar físico y mental de toda nuestra fuerza laboral. Estas acciones reflejan nuestro  compromiso  con  prácticas  responsables  que  se  alinean con los Objetivos de

Desarrollo Sostenible (ODS), en especial con el ODS 8, que promueve el crecimiento económico inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo, y el trabajo decente para todos.

A partir de este enfoque, en PRETECOR S.A.S. hemos definido una serie de compromisos éticos y organizacionales, enmarcados en nuestro Programa de Transparencia y Ética Empresarial. Entre ellos, destacamos la revisión continua y fortalecimiento de nuestro Código de Ética, como base de una cultura empresarial íntegra y responsable.

ANÁLISIS DE MATERIALIDAD

Para el desarrollo del presente informe se tomaron los siguientes estándares GRI temáticos, los cuales serán específicamente los estándares: GRI 200: económico, GRI 300: medioambiental, GRI 401: Empleo, GRI 402: Relación trabajador-empresa, GRI 403: Salud y seguridad en el trabajo, GRI 404: Formación.